Het arbeidsrecht is de tak van het
recht die de verhouding tussen een
werkgever en een
werknemer regelt. Een werknemer is iemand die zich er
contractueel, dat wil zeggen door middel van een
arbeidsovereenkomst, toe verbindt onder het gezag van de werkgever te werken in ruil voor een
loon.
Het arbeidsrecht valt uiteen in het individueel en het collectief arbeidsrecht en vormt een integraal onderdeel van het
sociaal recht.
Uitgangspunt is dat een werkgever en een werknemer over allerlei onderwerpen zelf afspraken kunnen maken. Wanneer er onderling geen afspraken zijn gemaakt, gelden de algemene regels. Voor bepaalde zaken gelden altijd de wettelijke regels, ongeacht wat de werkgever en werknemer zijn overeengekomen.